ADMINISTRASI DAN MANAJEMEN KEPEGAWAIAN PEMERINTAH NEGARA INDONESIA
Buku ini memberikan gambaran tentang masalah-masalah kepegawaian pemerintah negara Indonesia yang komprehensif dan mencakup seluruh sumber daya manusia pegawai Republik Indonesia.
- Edisi
- ed.1 cet 8
- ISBN/ISSN
- 979-412-159-3-2
- Deskripsi Fisik
- x,151 hlm.;21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 353.001 ZAI a
MANAJEMEN MASJID : Kiat Sukses Meningkatkan Kualitas SDM Melalui Optimalisasi…
Manajemen masjid bias menjadi suatu Kiat Sukses dalam Meningkatkan Kualitas (Mutu) SDM Melalui Kegiatan Pendidikan yang Berkualitas Unggul di Masjid. Sebab; 1. Masjid merupakan majlis yang mulia dan memiliki keistimewaan. 2. Dengan adanya Manajemen Masjid tentunya akan tersusun perencanaan yang baik, pelaksanaan kegiatan yang tepat, evaluasi yang benar, organisasi yang rapi, administrasi yang…
- Edisi
- Cet. 1.
- ISBN/ISSN
- 978-602-7825-03-1
- Deskripsi Fisik
- xii, 248 HLM.: 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 277.351 SUH m
MANAJEMEN BAGI ORGANISASI NON-PERUSAHAAN
Dalam era modern ini, tidak ada sesuatu organisasi yang dapat survive dan tumbuh bila tidak dimanajemeni secara profesional. Pun organisasi-organisasi yang tidak mengejar keuntungan. Sebab pada dasarnya setiap organisasi harus menerapkan prinsip efisiensi dalam gerak operasionalnya. Ia bukan saja harus bekerja secara efisien, tapi dalam mengelola dana pun ia harus terampil dan mampu menekan bia…
- Edisi
- ed.1 cet 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvi, 268 hlm ; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658 MCC m
MANAGEMENT PERSONALIA
emenjak cetakan pertama hingga cetakan kelima, buku ini be- lum pernah direvisi. Memang, beberapa tahun yang lalu sudah terniat dalam pikiran penulis untuk merevisinya, namun baru sekarang hal itu dapat direalisasi. Cetakan keenam ini, telah banyak mengalami perubahan diban- ding dengan cetakan sebelumnya. Perubahan itu meliputi baik su- sunan babnya maupun isi serta bagian masing-masing bab…
- Edisi
- ed.1 cet 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 239 hlm ; 20 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAN m
Landasan Manajemen Pendidikan
Perkembangan ilmu dan teknologi turut menentukan arah perkembangan masyarakat dewasa ini, yang secara langsung berkaitan erat dengan dunia pendidikan. namun, persoalannya - yang boleh jadi sangat klasik - yang sering muncul adalah menyangkut lulusan yang apabila dihadapkan pada kebutuhan tenaga kerja, sangat terasa betapa rendahnya kualitas sumber daya manusia di negara kita. sebagian masyaraka…
- Edisi
- cet 1
- ISBN/ISSN
- 979-514-592-4
- Deskripsi Fisik
- viii. 126 hlm. ilus. tab. ; 24 cm
- Judul Seri
- Manajemen Pendidikan
- No. Panggil
- 370.06 FAT l
MANAJEMEN PELATIHAN
Manajemen pelatihan adalah pengelolaan program pelatihan, yang menyangkut aspek pengidentifi- kasian kebutuhan pelatihan, perencanaan disain pelatihan, penetapan metodologi pelatihan, penyusunan bahan pelatihan, pelaksanaan pelatihan, evaluasi pelatihan, dan penetapan tindak lanjut pelatihan. Itu merupakan aspek- aspek standar manajemen pelatihan yang lazim dilaksanakan dalam kegiatan pelatihan.
- Edisi
- ed.1 cet 1
- ISBN/ISSN
- 979-2458-40-9
- Deskripsi Fisik
- xii, 187 hlm. ; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 371.1 MUJ m
DASAR KONSEP PENDIDIKAN MORAL : Landasan Konsep Dasar dan Implementasi
Buku ini membahas tentang; PEngertian dan tujuan dasar konsep pendidikan moral, fungsi, tujuan dan ruang lingkup dasar konsep pendidikan moral, perkembangan nilai dan moral, pendidikan moral dan pendidikan moral Pancasila, pendekatan dan pola pengembangan dasar konsep pendidikan moral, ruang lingkup nilai moral dan norma dalam pendidikan moral Pancasila, pola kegiatan belajar dan penilaian dala…
- Edisi
- Cet. 3
- ISBN/ISSN
- 978-979-8433-42-9
- Deskripsi Fisik
- vi, 158 hlm; 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 370.11 DAR d
Management ACtion Guides Mengelola Sumber Daya Manusia Dan Hubungan Karyawan
MANAGEMENT ACTION GUIDES Mengelola Sumber Daya Manusia dan Hubungan Karyawan Berdiri persis di tengah-tengah antara karyawan dan kebijaksanaan atau peraturan perusahaan merupakan prinsip sikap seorang manajer. Selain berwawasan luas, mana- jer yang cakap juga diandaikan memiliki kematangan kepribadian, sehingga ia mampu menciptakan sebuah tim kerja yang penuh gairah serta punya komitmen ting…
- Edisi
- ed.1 cet 1
- ISBN/ISSN
- 979-605-354-3
- Deskripsi Fisik
- x, 138 hlm ; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 HAR m
Manajemen Pengembangan Sumberdaya Manusia
Dinamika dan perubahan lingkungan strategis mendorong setiap organisasi untuk bertransformasi dan beradaptasi sesuai dengan kondisi terbaru. Salah satu tantangan yang dihadapi organisasi adalah manajemen sumberdaya manusia. Organisasi dituntut untuk mampu merekrut, menempatkan, mengembangkan, dan mengevaluasi sumberdaya manusia yang dimiliki secara tepat dengan prinsip “the right people in th…
- Edisi
- Cet.1
- ISBN/ISSN
- 978-602-289-380-6
- Deskripsi Fisik
- xviii, 306 hlm ; 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.04 SUM m
MANAJEMEN OPERASI
Buku ini ditulis untuk dipakai sebagai bahan untuk kuliah pengantar dalam manajemen produksi dan operasi yang diberikan oleh sebagian besar jurusan administrasi bisnis dan beberapa jurusan teknik. Buku ini bisa dipakai pada tingkat sarjana muda atau tingkat sarjana satu, dan di dalamnya dibahas persyaratan pengakuan "produksi" AACSB baik untuk industri manufaktur maupun industri jasa.
- Edisi
- Ed. 3, cet. 2
- ISBN/ISSN
- 54-10-022-7
- Deskripsi Fisik
- 449 hlm ; 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.5 SCH m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah