Tugas seorang eksekutif adalah tugas kepemimpinan. Bagai- mana caranya seorang eksekutif menyelenggarakan tugas dan wewenang kepemimpinannya, akan menentukan berhasil tidaknya sebuah organisasi mencapai tujuannya. Baik buruk- nya sebuah organisasi, tergantung atas mutu kepemimpinan yang dimiliki oleh para eksekutifnya.
Salah satu faktor penentu dari keberhasilan seorang eksekutif adalah efektivitas kepemimpinan dari eksekutif yang ber- sangkutan. Yang dimaksud dengan efektivitas kepemimpinan adalah keseluruhan kemampuan seorang eksekutif untuk menggerakkan organisasi yang dipimpinnya sedemikian rupa sehingga organisasi tersebut mampu mencapai tujuan dengan pengorbanan yang seminimal mungkin.
Seorang eksekutif yang efektif adalah seorang yang mampu memimpin organisasi sedemikian rupa sehingga kegiatan-ke- giatan organisasi terselenggara dengan efisien.
Dalam buku ini dibahas antara lain hakikat tugas seorang eksekutif, pengaruh lingkungan terhadap efektivitas seora dksekutif, lingkungan kerja, kualifikasi serta fungsi seora
eksekutif.