Mengatasi KARYAWAN BERMASALAH
Dalam pekerjaan kita sering menemui D anak buah yang kinerjanya rendah, sulit diperbaiki, dan menimbulkan masalah. Sebagai atasannya, apa yang mesti Anda lakukan terhadapnya? Buku ini akan memberi jawaban.
Buku ini menyajikan:
* Enam tingkatan karyawan bermasalah.
* Mengenali tanda-tanda munculnya masalah kinerja.
* Enam langkah model intervensi.
* Cara memberi umpan balik konstruktif.
Apabila Anda supervisor atau manajer, buku ini sangat bermanfaat. Karyawan bermasalah selalu ada dalam setiap lingkup pekerjaan. Apabila Anda saat ini belum menemuinya, suatu saat Anda akan menghadapinya. Oleh karena itu, persiapkanlah diri Anda denga membaca buku ini.
Buku ini menyajikan:
* Enam tingkatan karyawan bermasalah.
* Mengenali tanda-tanda munculnya masalah kinerja.
* Enam langkah model intervensi.
* Cara memberi umpan balik konstruktif.
Apabila Anda supervisor atau manajer, buku ini sangat bermanfaat. Karyawan bermasalah selalu ada dalam setiap lingkup pekerjaan. Apabila Anda saat ini belum menemuinya, suatu saat Anda akan menghadapinya. Oleh karena itu, persiapkanlah diri Anda denga membaca buku ini.
Ketersediaan
#
My Library (Rak 600)
658.31 BRO m c1
B0900724
Tersedia
#
My Library (Rak 600)
658.31 BRO m c2
B0900725
Tersedia
#
My Library (Rak 600)
658.31 BRO m c3
B0900726
Tersedia
Informasi Detail
- No. Panggil
- 658.31 BRO m
- Penerbit
- Jakarta : PPM, 2002
- Deskripsi Fisik
- vi, 79 hlm. : ilus. ; 21 cm.
- Bahasa
- Indonesia
- Klasifikasi
- NONE
- Tipe Isi
- text
- Edisi
- ed.1 cet 1, cet 2
- Pernyataan Tanggungjawab
- Marty Brounstein
Versi lain/terkait
Tidak tersedia versi lain
Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah